北京企退人员当月及补发养老金今天到位
昨日，北京市人力资源和社会保证局发布2022年社会保证待遇规范会集调整计划，包含企业和机关事业单位退休人员养老金、城乡居民养老保证待遇、工伤保险定时待遇等。调整后的养老金7月底前发放到位自2022年1月1日起，北京市持续为企业和机关事业单位退休人员（含退职、退养人员）调整根本养老金。本年的调整将持续依照定额调整、挂钩调整与恰当歪斜相结合的方法进行，持续坚持向退休时刻早、接连工龄和缴费年限长的退休人员加大歪斜力度的调整方法，使他们更多地享用社会发展效果。本次调整面向2021年12月31日（含）前已按规则处理退休手续的退休人员，估计惠及318万余名企业和机关事业单位退休人员，并从本年1月份起补发养老金，其间企业退休人员当月和补发的养老金7月15日发放到位。详细调整方法如下：（一）定额调整根本养老金每名退休人员，每人每月添加36元。（二）挂钩调整根本养老金1、与缴费年限挂钩本年持续实行与缴费年限挂钩遍及添加根本养老金的方法。其间，缴费年限满10年及以上的退休人员，缴费年限每满1年，每月添加3元；关于缺乏整年的余月数，每月添加0.25元。缴费年限不满10年的（不含建造征地农转工退休人员），每人每月添加30元；缴费年限不满15年的建造征地农转工退休人员，每人每月添加45元。2、与养老金水平挂钩依照退休人员2021年年末前的月根本养老金水平，以2021年本市居民人均可支配收入水平（6250元）为基准线区分两档，6250元以上的每人每月添加20元，6250元（含）以下的每人每月添加50元。